北京盛鑫鸿利企业管理有限公司十堰市人社局：优化服务模式，助力企业发展

在当前经济形势下，企业面临着复杂的内外部环境挑战。如何通过有效的政策支持和服务模式创新，帮助企业突破发展瓶颈，已成为各级政府和相关部门的重要任务。十堰市人力资源和社会保障局（以下简称“十堰市人社局”）积极响应国家号召，围绕优化服务模式、助力企业发展这一核心目标，推出了一系列有针对性的政策措施，为企业在项目融资、企业贷款等领域提供了有力支持。

作为地方经济发展的重要支撑力量，企业的发展离不开充足的现金流和强大的人才队伍。在当前经济环境下，许多企业尤其是中小微企业面临着融资难、用人难等多重挑战。十堰市人社局通过深化“放管服”改革、优化营商环境、加强政企合作等多措并举的方式，为企业提供了全方位的支持与服务。

强化政策引导，助力企业发展

十堰市人社局紧紧围绕市委市政府关于优化营商环境的决策部署，积极推动政策落地见效。一是加大就业创业扶持力度。通过实施积极的就业政策，对企业吸纳重点群体就业给予奖励补贴；对有创业意向的人员提供创业担保贷款支持，帮助企业缓解资金压力。

二是完善社会保障体系。通过提高社会保险参保率和服务质量，切实维护劳动者合法权益。三是优化人才引进机制。设立“人才专项基金”，对企业引进高层次人才给予引才补贴和生活保障。

十堰市人社局：优化服务模式，助力企业发展 图1

创新服务模式，提升企业获得感

十堰市人社局始终坚持问题导向，不断创新服务模式。一是推行“一站式”服务。通过整合人社系统资源，建立线上线下的立体化服务平台，为企业提供政策咨询、业务办理等“一条龙”服务。

二是开展“定制化”服务。针对不同行业、不同规模的企业特点，量身定制个性化服务方案，帮助企业精准对接政策资源。三是加强跟踪问效。通过建立企业服务专员制度，定期回访企业，了解发展需求，及时调整优化服务措施。

深化政企合作，激发市场活力

十堰市人社局积极搭建政府与企业的沟通桥梁，推动实现“政策找企业”向“企业找政策”的转变。一是建立常态化的政企联系机制。通过定期举办企业家座谈会、政策宣讲会等活动，帮助企业家及时了解政策信息。

十堰市人社局：优化服务模式，助力企业发展 图2

二是加强银企对接。联合金融机构开展融资对接活动，帮助企业解决融资难题。三是推进产学研合作。通过组织校企对接会等形式，促进企业与高校院所的深度合作。

注重示范引领，营造良好氛围

良好的发展环境离不开榜样的示范引领作用。十堰市人社局通过树立先进典型、宣传成功经验，激发企业家干事创业热情。

一是开展“最美企业家”评选活动，弘扬企业家精神；二是设立“企业创新奖”，表彰先进企业；三是组织企业参观学习交流活动，促进互学互鉴。

强化自身建设，提高服务效能

为适应人社工作要求，十堰市人社局持续加强自身建设。

一是推进“互联网 人社”行动，加快信息化建设步伐；二是加强干伍建设，提升专业化服务水平；三是完善监督机制，确保政策执行公开透明。

优化服务模式、助力企业发展是一个长期的系统工程。十堰市人社局将继续保持开拓创新的精神，以更有力的举措、更务实的作风，全力支持企业高质量发展，为推动地方经济转型升级作出新的更大贡献。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）